東日本大震災の被害が甚大である中、被災地で生活している当事者、またご縁のある人が復興に向けて、事業やプロジェクトを立ち上げていくことは被災地の希望や元気を創るとても尊く、重要なことである。しかし、高齢化率２５％の東北 地域において、多くの事業やプロジェクトの課題は中核を担う人材である。地域のつながりやリソースをもって、事業プロデューサーや発起人がいても推進していく若手の中核の人材がいない現状がある。
今回、復興に向けてアクションを起こすリーダー達を支援するためにリーダーの『右腕派遣事業』を実施する。

• 目的：東日本大震災の被災地の復興を担うリーダーを支援する。
  事業やプロジェクトのスタートアップに一番重要である、意欲を持ち優秀な中核を担う若手人材（サブリーダー）を派遣することで、その事業が立ち上がることを目的とする。
• 実施内容:
  被災地で、福祉・教育・コミュニティ再生や産業復興の新しい事業を立ち上げ復興にかけるリーダーの元に事業のスタートアップを加速させるサブリーダーを派遣、被災地で勉強会やリソースマッチング等事業推進のサポートも実施。
• 支援対象者:
  3年で約100人の事業を立ち上げるリーダーを対象とする。対象者は、社会性や実現可能性を鑑み公募、選定する。
  派遣するサブリーダーは、リーダーを支え事業を加速させる20代30代のリーダー的人材（学生社会人対象。東京在住東北出身も想定。キャリア実績やコミュニケーションスキルを有す優秀な人材）が対象。派遣期間は、最長1年平均半年程度を想定。
  震災により、壊滅状態となった社会システム代替事業（教育、福祉）やコミュニティの再生にとり組むリーダーを支援することで、そのサービスの対象者となる被災者を救い、地域に新しい仕事や雇用を創出することに貢献したい。

上記『右腕派遣事業』の

• 派遣するサブリーダー（右腕人材）の人件費（平均200万円／人年）
• 上記事業の事務局事業費、人件費

事業の詳細やスケジュールなどは、こちらをご覧ください。

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